毕竟这些人一旦招到，接触的便是公司核心，她必须谨慎对待。
厉墨爵知道顾挽情在这方面没什么经验，便一边教导一边给出方案。
“应届毕业生你可以多招揽几些，毕竟这些人刚出学校，有野心，想要做一番成就出来，在项目上会全力以赴，当然，社会精英，你也需要招上两个有能力的，毕竟一群新手，还需要一个领路人，但是有一点你要几句，对于这些技术人员，你除了和他们签订正常的入职合约，还要有一个保密协议。”
“这个我知道，那我现在吩咐公司的人事部去联系猎头公司和学校。”
顾挽情说做就做。
当天下午，关于卿心科技广招技术人才的消息在业界传开。
之所以会闹得业界都知道，还是因为之前厉墨爵高调陪着顾挽情拜访客户。
对此，顾挽情也不在意，甚至乐意见成。
毕竟这对公司来说，只有好处没有坏处。
转眼两天过去，卿心科技就收到不少应届毕业生的简历。
甚至猎头公司那边也给出了好几个管理和技术人才的简历。
面对这么多人才，顾挽情挑得眼睛都花了，拿不定主意。
最后实在没办法，她拿了一些觉得不错的简历，回到家求助厉墨爵。
“你快帮我看看这些人，哪些适合我留下。”
说话间，顾挽情把一叠简历塞进了厉墨爵的手里，还不忘苦恼道：“这些人我瞧着上面登记的资料，感觉每一个都很适合技术部门紧缺的人，但技术部门没有那么多的职位。”
看着一脸纠结的小女人，厉墨爵忍俊不禁。
他没有立即查看顾挽情给的简历，而是给出建议道：“既然你不知道该怎么选，可以把人叫到公司面试，从他们的应变能力来选择。”
一天后，卿心科技来了不少年轻鲜活的人。
这些人都是顾挽情听从厉墨爵的建议，叫来的面试者。
现场虽然人多，但也不乱，大家都有序地排队等着面试。
期间，不少人也小声交流着彼此的信息，气氛很是和谐。
而面试现场，却是十分严肃。
原因无他，除了顾挽情在，厉墨爵也在。
进来的面试者虽然不认识厉墨爵和顾挽情，但是从两人身上散发出来的气场，就知道两人的身份不简单。
特别是他们还听到有人叫厉墨爵厉总，就忍不住多想了。
毕竟卿心科技和厉氏集团的关系，在业界是众所周知，而能被叫作厉总的人，也只有一个。
也因此，面试过程很顺利。
厉墨爵协助着顾挽情挑选了好几个人才。
这些人都是刚从学校出来的，但他们的学习能力，和动手能力都非常强，很有塑造性。
管理层的人，厉墨爵也给顾挽情定下了两个。
快下班的时候，面试结束。
顾挽情带着厉墨爵回到办公室，笑道：“终于全部都弄好了，接下来就是研发启动，你说要不要挑个好日子再启动？”
“项目启动还不用着急，先让这些人磨合一段时间，再把项目拿出来。”
厉墨爵没有赞同顾挽情的说法，而是给了另外的安排。
当然，他也解释了为什么要这么做，“虽然我们跟定下的这些人签了保密合约，但是防人之心不可无，而且他们都是从各个地方过来的人才，每个人都有傲气，需要磨合。”
顾挽情听了，觉得有道理，便点头决定按照他说的做。
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