【本书首发网站“各位少安毋躁,事实上和你们所认为的恰恰相反,我们这里已经有相当一部分人正在从事这份工作,而且在岗时间相当持久,”

    有几个应聘者冷笑着:“吹,您继续吹,”

    “骗谁呢,又不是三岁小孩……”

    “倒贴工资的工作沒人会做的,”

    “我无语……”

    此时,褚墨的回答却再充勾起了大家的好奇心,他说:“其实我们每个人的身边都有这样的工作者,我说出ta的名字,你们一定知道的,”

    “谁,翻遍二十四史也沒有这样的人吧,”

    “那傻子叫什么名,说出來听听,”

    “您别告诉我ta是个机器人,”

    “切,机器人也沒这么大的工作量,”

    “太扯了,”

    “就是,”

    当大家的好奇心提到最高点,褚墨说:“好,那么我告诉大家这个人的名字,”他特地停顿了一下,才郑重的说出两个字“母亲,”

    现场长时间的沉寂,两场应聘面试现场状况再一次雷同,

    还守着视频的应聘者均一副无措的表情,有女生开始落下泪來:“沒错,这个人妈妈……”

    这时的镜头转变成黑白特效,褚墨所提出各种不尽人情的应聘条件一一回放着,

    “由于你们的工作不仅仅是一名销售人员,而且还要担任店长、导购员、保管员、收银员、保洁员、售后人员,身兼数职,可以接受吗,”

    “在工作期间,我们公司的要求是一定要站着,而且要控制自己上厕所和吃饭的时间,一切以工作为重心,可以接受吗,”

    “可能休息的时间极少,大家需要24小时保持通讯畅通,用以解答顾客所提出來的问題,以及随时接单、有重要活动也即使是半夜也得立即起來工作,”

    “见习期间沒有工资,而且对于店铺里的一应开销,需要个人來支付,公司概不负责,”

    ……

    镜头跳到褚墨说:那么我告诉大家这个人的名字,她就是,,母亲,”

    然后画面继续回放,均是面试者听到工作性质所得到的负面反应,

    “这样也太不尽人情了,怎么可以干涉上厕所和吃饭的时间呢,”

    “我们又不是机器,都是活生生的人啊,你们公司还讲不讲人权,”

    “这根本就是压榨,”

    “哪里有这样的沒人道公司,太可怕了,怎么想的,”

    ……

    在这里,所谓的“公司”就是我们每个人,而将这个“公司”从小打理起來母亲是付出最多的,她从來只是付出,却沒有向我们这个"公司"索取过什么回报,刚刚应聘者中所说的“傻子”,正是天下最伟大的母亲,

    可以说这样的形式是一次很成功的换位思考,

    接下來片花则是视频会后大家的自由沟通,本來素不相识的这些应聘者,因为“母亲”这个话題而变得瞬间熟络起來,大家纷纷谈起自己的小时候,就连表现最沉默的应聘者也打开了话匣子,

    “我早产,出生的才两斤多,我奶奶一见着我,到处哭诉,说我就算能活下來一定也是体弱多病的娃,可是你们现在看看我这身高,再看看我的肱二头肌,那都是我妈养的好,”

    “记得上小学五年级,我得了急性肺炎,发高烧都快40度了,我妈守碰上我三天三夜沒合眼,那几天她整个人都熬得起了好多皱纹,”

    “我也是,小时候调皮烫伤了腿,她跑了老远求來一个秘方,说是喝了不留疤,那时候我家里人都不信,就我妈一个人坚持,我喝不下她就陪我喝,喝了十副疤痕真的几乎可以忽略了,不然我现在都不敢穿裙子的,”

    “爸爸说过,为了生我,我妈都能不要命,我出生的时候脐带绕颈,挺危险的,大夫说再缺氧我可能就变成傻子,当时我妈妈对麻醉过敏,却求大夫把她栓在产床上,生生得剖腹把我生下來的……谢谢老妈,老妈,谢谢你把我生下來,谢谢你挨过那么疼的手术,你活着真好,让我有机会报答你,”

    听到这个应聘者说完自己的经历,众人均又是一片沉默,稍候才有人泪水连连的小声说:

    “听你们这么一讲,我突然感觉我妈真好,其实她唠叨两句也不是很烦人,”

    最为刺头的那位仁兄揉揉眼睛:“啥也不说了,一会儿就去给我老娘买花,她前年病了一场,走了……”

    众人安慰着他,均感慨着自己还有老妈疼,真是最幸福不过的事情,

    此时有人反应过來:“哟,这是快过母亲节了吧,”

    这段片花放完,字幕也正好走完,镜头虚化出现了“愿天下的妈妈们,,母亲节快乐,”的字幕,越來越清晰,

    播出这档节目正是在母亲节这天,这期《我还以为》的好评率在台网店的空前的高,评论也足够的多,收视率竟然打破了同台明星娱乐节目的多年纪录保持,也不出乎意外的是褚墨那里,不仅玩具公司的销路拓展顺利,还涌现了一批屏幕粉,电视台的留言区不少打听褚墨的女观众,让晓悠羡慕嫉妒恨了一把,不过终归还是开心的,

    节目之后,禇墨从网上给老妈寄了一大束的康乃馨,把褚妈妈惊喜了一把,

    陈一很是为晓悠的策划获得成功开心,于是组织了一个小型的庆功宴,他揪住禇墨,打听起最后到底有沒有录用那几个参加应聘的人,

    褚墨说一共从坚持到最后的人中选了五个,是他和晓悠原始视频的回放,一个一个选出來,两人在选人的观点上是一致的,都认为不管留到最后的人,是为了一探究竟沒有中断,还是极力维护自己利益的人坚持的,他们能在如此形式的交谈中撑到最后,已足以证明这些人的心理素质和抗压能力,要比半路就选择退出的人强上几分,

    当然了,褚墨是不会真的不给开工资,还让人二十四小时不得休息什么的,全然还是按照正规的手续签了合同,

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