没有为轻生准备的任何东西，反而是有准备给爸爸的礼物，这说明丁小玲没有自杀的打算。
可是公司里的同事即使欺负人，也不会有杀她的动机啊。
难道说他们一开始就弄错了，丁小玲根本就不是这个狩猎场的恶灵？
可如果真是那样，三个战傀也就不会因为员工手册被剪坏而发怒，更不会说出“经手人”和“经理办公室”这样的信息了。
汪娅的还在脑海中拼命梳理着线索，天旋地转的感觉就已经变得更加剧烈。
连成一片的桌子被砸得四分五裂，办公室里的各种东西漫天乱飞，裹挟着碎裂的刀片暴雨般砸在苦苦支撑的两人身上。
一想到这是他们在主题展厅进的第一个狩猎场，汪娅的内心就只能用无语问苍天来形容。
可正如段长寻所说的，上层的狩猎场节奏的确要比在下层快得多。
此地不宜再久留，两人看准空间横过来的机会，借由着重力落到了靠近走廊的窗户上。
然后再借用同样的方法，他们又从窗沿，滚落到了楼梯的墙面。
这时去了对面的段长文和杨峰也过来了，两人不知为什么吵上了嘴，正在骂骂咧咧地诅咒对方不得好死。
只是他们身体还是很诚实地互相帮扶移到了楼梯口。
四人很快就看到了对方，看对方那灰头土脸的狼狈样就知道大家都是一无所获。
“那现在是上楼吗？”
“真是废话，除了上楼还能怎样！”
“自己废话还说别人，有些人的嘴就是臭。”
“哎……”
四个人你一言我一语，特别是段长文和杨峰，一边爬楼一边还不忘互相挖苦，吵吵个不停。
此刻汪娅真心觉得，这两个人之前没被分配到同一个展区，简直是上天的恩赐。
楼梯上杂物很多，再加上空间正在扭曲旋转，汪娅每走一步都要紧盯着地面，以免自己踩到东西。
但不管怎样，有一个信念正支撑着她，那就是到达经理办公室就好了，所以汪娅并不觉得条件艰苦。
可如果他们根本达不到那个目的地呢？
当汪娅终于第一个爬上楼后，她眼底的那点希望之光瞬间就破灭了。
因为，她眼前的走廊，居然被延伸到了无限长，一眼根本望不到尽头。
除此之外汪娅还看到前面有两个人形的小黑点，那恐怕就是段长寻和黑铭无疑。
走廊上的门窗地板全都是和楼下同一风格，唯独空间被延伸了无数倍，再加上扭曲的效果，就跟某些电影里的时光隧道一样令人绝望。
汪娅想骂脏话，可脏话都让段长文和杨峰骂完了。
于是她只好说，“继续往前走吧。”
不然能怎么办呢？关键的线索就在眼前，他们总不可能退回去。
而且现在也没有退路了。
小心翼翼地不要碰到任何多余的东西，几人艰难地继续前行。
同时他们也观察着两边的房门，看看其中有没有一间刚好标注着“总经理办公室”。
四个人里，唯有杨峰的体力是最差的。
被折腾半天之后他已经脸色发白，举步维艰。
可是当赵诀热心地表示愿意扶他时，杨峰却高傲地拒绝了。
他颤声说，“我跟你不熟，你用不着管我。
我只是觉得这个狩猎场很有意思，就像是丁小玲故意让我们体验了一遍她的遭遇。
被忽悠，被指责，被陷害，又是想要求助而不得。”
“求助而不得？”
汪娅琢磨着杨峰的话，突然觉得很有道理。
如果事情真是这样，或许当时的丁小玲也和现在的他们一样，无论如何都到达不了经理办公室。
她当时不想自杀，她想解决问题，可是找不到能够帮她的人，所以她去哪了？
汪娅朝着这个方向思考了一会儿，然后才想起来这还只是推测。
她懊恼地垮下脸，然后听到杨峰说，“先别急着去前面了，反正长寻肯定在那边。
旁边有个人事部的办公室，里面有公司人员资料，我们可以先进去看看。”
实际上看人事部资料估计也看不出什么名堂，主要是杨峰实在是需要休息了，这个他没说，其他人也能看出来。
没人提反对意见，由段长文打头阵，一脚踹开了人事部的门。
剩下三个人鱼贯而入，各自都背靠墙壁开始大口喘息。
房间里的柜子早就被撞坏了，里面的资料像漫天的雪花那样飞得到处都是。
见状，段长文不由想起之前翻单据，难免是一阵胃疼。
他忿忿不平地抱怨，“靠，这是个什么鬼狩猎场，搞得我们像是来算账查表的！
通关这场狩猎能有几个选票，啊？”
终于能喘口气，杨峰脸色才算好了些，他闭着眼睛回答，“C级一人4张票，白门，还能额外奖励一张，也就是5张。
咱们一共6个人，最后能有30张，当然前提得是没人挂掉。”
汪娅一边听一边点头，她记得另外两个博物馆的选票是32和54，那这场通关之后岂不是就把差距拉的很近了吗？
谜题已经解到现在这份上，看来是需要加把劲了。
汪娅心里难免开始激进，她想提议要不自己先出去找找线索，其他人留下休息。
可还没来得及开口，就看到雪花般的资料后面，有三个小脑袋冒了出来。
白的，红的，黄的。
三个小脑袋紧密地依偎在一起，下面的肩膀一耸一耸的，像是想笑又强忍住的样子，很是猥琐。
汪娅还没从惊讶中反应过来，它们三个就开口说话了。
白脸：“下班之后是不能在办公室逗留的，没在用的房间按规定必须锁好才对。”
红脸：“还想跑哪去？看来非得给一点教训不可！”
黄脸：“哈哈，又被骗了吧，死路一条死路一条！”
这次黄脸并没有说谁真谁假，只说他们被骗了，死路一条。
他们心里刚觉得不对，想夺门而出，人事部的房门就“轰隆”一声被关死了。
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