第312章管理层大调整
胡杨考虑,先熟悉一下东方科技的具体情况。过个一年半载,到时候再想想办法,看能不能尽早让公司扭亏为盈。
但在当下最重要的事情,就是让谁出任东方科技股份有限公司的副总经理。
如果胡杨还像以前一样,那么这个职位派谁去都无所谓。但既然决定要在东方科技的经营管理工作上有所建树,那么这个人选就得好好思量一下了。
首先,这个人要有很强的能力,能在短时间内打开局面。其次,这个人要有一定的忠诚度,可不能像断线的风筝一样,放出去就回不来了。
思前想后,胡杨决定让慕少青前去担此重任。
三日后,胡杨在投资大厦召开了汇嘉控股和汇嘉国际投资的联席会议。
出席会议的有两家公司的所有高层,其中也包括深海公司的万青山,以及浦东公司的叶崇。
会议刚开始,各个高层都先后汇报了一下自己的工作情况,也对公司未来的发展提出了一些建议。
胡杨耐心的听完大家的发言,问了句:“林助理,大家的意见都记录下来了吗?”
“胡总,都记录好了。”
林嫣笑着点点头,然后给胡杨递过来一叠文件。
“下面我有几项人事任命要宣布”
刚才林嫣递过来的,就是打印好的正式任命文件。胡杨关于高层的调整,这次事先和谁都没有通气,在座的众人难免都流露出错愕的表情。
“免去慕少青汇嘉控股副总经理的职务,免去夏冰汇嘉控股行政副总的职务,免去许有年汇嘉国际投资总经理的职务。”
首先胡杨宣读了三个决定,慕少青、夏冰、许有年三人现任的职务都被免职了。
会场上的众人你看看我,我看看你,都猜不到老板今儿要干嘛。
慕少青倒是一脸的平和,他在心里叹了一口气,估计自己又要去当救火队长,哪里需要往哪儿冲呗。
夏冰和许有年对视了一眼,都是一脸的茫然,不清楚老板接下来会有什么安排。
“另外,我个人不再担任汇嘉控股的总经理。”
“下面宣布新的任职决定,慕少青,出任东方科技股份有限公司副总经理。许有年,出任汇嘉控股公司总经理。夏冰,出任汇嘉国际投资公司总经理。”
胡杨自己不再担任汇嘉控股的总经理,他只在两个公司保留了执行董事这个职位。其实,他担任什么职务都不重要,毕竟他是两家公司唯一的老板嘛。
但对于手下这些人就不一样,总得给别人腾个合适的位置不是?
胡杨宣布完,大家交头接耳的议论了一会儿。
等会场上重新安静下来,胡杨才接着说道:“至于各公司副总的人选,回头再商量,原则上每家公司会有两名副总经理。”
两家公司的构架,胡杨一直都没有动。趁着今天这个机会,胡杨打算完善一番。别小看几个职位的变化,这牵扯到公司内部的晋升通道问题,还是应该给大家以希望。
把这件大事定下来,胡杨就宣布散会。
“胡总,你慢点走呀,我想和你说点事。”
和大家一起离开会议室,胡杨准备回办公室,夏冰从后面追了上来。
“嘿嘿,又是你,夏总。怎么,对今天的高层调整不满意?走吧,到我办公室坐坐,咱们慢慢聊。”
看夏冰一脸气鼓鼓的样子,胡杨就知道这个东北大妞又要犯浑了。不过,他很欣赏这一点,夏冰有话从来不藏着掖着,都是当面和胡杨讲清楚。
两人进了办公室各自落座,林嫣端过来两杯咖啡,然后就把空间腾给了他们。
“胡总,我不是质疑你的决定,只是这样的安排似乎对穆总不公呢。穆总这人才华横溢,又肯低头做事,我和许总都升了职,可他却跑到一家咱们参股的企业去当副总。”
慕少青的事情本来和夏冰没关系,她就这样的性格,居然跑到胡杨面前来打抱不平。
“你呀,只看到眼前的这一点,就不知道往长远看?放心吧,我的夏总,我是不会亏待穆总的。”
胡杨不禁哈哈大笑,随手将慕少青的任职文件扔给了夏冰。
夏冰接过来仔细看看,原来在文件的最后面,括弧里面还有一句话,在汇嘉控股公司内部,保留慕少青总经理的待遇。
其实,胡杨以后打算设立一个新的决策机制,组建一个横跨两家公司的决策委员会。
他初步设想,委员会由五人组成,包括他自己、慕少青、夏冰、许有年。剩下一个名额,将会在叶崇、万青山、闫汉章、费志军等人之中产生。
之所以还有闫汉章,因为胡杨在魅力科技集团拥有永久的控制权,这份权利不会因为集团股权的变化而更迭。
费志军就更没问题了,他本来就是胡杨在宜城地产的代理人。
所以说,能进入委员会的人,才是汇嘉系的灵魂人物,这个还真不能光看表面上的职位。
不过这事儿,胡杨还在斟酌,所以也没告诉夏冰。
“呵呵,我明白了,胡总。也就是说,穆总在公司内部和我以及许总都是平级的。看来我又错了,老板你可别计较哦。”
夏冰知道自己今天这事儿,又有些冲动。不过她知道胡杨不会真的责怪自己,赶紧认一句错就完事。
“行了,别在我这装可怜,回去移交工作吧。夏总,香江那边的工作没有你想象的那么清闲,回头你还要多向许总请教请教。”
胡杨懒得看夏冰装模作样的表情,挥手将她打发走了。
今天的人事安排,是胡杨咱三权衡的结果。慕少青能力强、知识面很广,又敢打敢拼,当然是去东方科技的不二人选。
许有年在香江这么几年,也被磨得差不多了,回来主持汇嘉控股的日常工作肯定没问题。
至于夏冰,放在香江再锻炼几年,今后也是旗下的一员大将。
一周后。
慕少青带着公司的一名资深会计,去了帝都,他也自此开始担任东方科技股份有限公司的副总经理。
夏冰去了香江,而许有年又再次回到了羊城。
科技孵化园这边扩建工程,许有年接替了慕少青的工作,他基本上每一周要来深海一次,平时就由项目部负责。
“胡总,rb的东芝公司又来人了,这一次他们希望继续商谈有关技术转让的事情。”
这天,闫汉章到办公室给胡杨汇报了一件事情,东芝方面希望和魅力科技再续前缘。
“哦?上一次他们不是不答应咱们的条件吗?怎么又来谈这个事儿?”
胡杨并不反对和东芝的合作,但是魅力科技和对方的谈判一直都不顺利,反反复复了几次,连他都感到有些疲惫了。
“魅力制造那边,萨总监负责研发的制程工艺取得了很大的进展,是我把这个消息透露出去的。”
闫汉章神秘的一笑,他只是透露了一点皮毛消息,属于技术机密的内容他当然只字未提。
“嘿嘿,原来是你耍的小手段。”
技术上的事情其实也就这样,你没有的时候,人家高高在上还不见得会转让给你。当你有了突破,寻求合作的会主动找上门来。
“闫总,那你就安排人和他们谈谈呗。不过,现在再谈及合资建厂就有点晚了,毕竟咱们自己的工厂已经在建设之中。”
胡扬的意思,现在可以谈,但只能谈技术转让。如果对方要价不是很高的情况下,可以考虑引进。
魅力制造一切都是从零开始,如果有可以借鉴的技术路线图,最起码可以保证少走一些弯路。
闫汉章明白了胡扬的意思,马上成立谈判小组,和对方商谈技术引进的事情。
“老萨,你最近能不能抽出空?我希望你能来一趟深海。”
胡杨觉得技术方面的事情,还是要有专业人士来把关,他就给萨弘礼打了一个电话,说了说关于和东芝谈判的想法。
“这我得去一趟,东芝公司的技术还是很不错的。胡总,你让他们等等我,我要参与谈判,最晚明天我就能到深海。”
虽然下决心自己研发,但能引进这方面的技术,萨弘礼认为二者并没有冲突。这里面有一个时间成本的问题,也有一个整体思路的问题。
当天夜里,萨弘礼就风风火火的赶到了深海。
第二天一早,胡杨见了萨弘礼一面,老萨就和闫汉章一起去和rb人谈判。
闫汉章对于萨弘礼不是很了解,但这人是老板安排来的,所以他也挺客气。说,老萨,一会的谈判,还得多仰仗你。
萨弘礼点点头,这家伙压根就不知道什么叫做“客气”。
谈判开始以后,东芝的代表还是那几个路数。无非就是,你们的技术多落后,我们的技术多先进。想要从我们公司引进先进技术,请先拿出诚意来。
闫汉章还没说话,萨弘礼就冷笑一声,不屑的说道:“还先进的技术?你同意转让的,那是落后了差不多两代的玩意。说不好听的,就这个技术,扔出去都不见得有多少人愿意捡。”
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胡杨考虑,先熟悉一下东方科技的具体情况。过个一年半载,到时候再想想办法,看能不能尽早让公司扭亏为盈。
但在当下最重要的事情,就是让谁出任东方科技股份有限公司的副总经理。
如果胡杨还像以前一样,那么这个职位派谁去都无所谓。但既然决定要在东方科技的经营管理工作上有所建树,那么这个人选就得好好思量一下了。
首先,这个人要有很强的能力,能在短时间内打开局面。其次,这个人要有一定的忠诚度,可不能像断线的风筝一样,放出去就回不来了。
思前想后,胡杨决定让慕少青前去担此重任。
三日后,胡杨在投资大厦召开了汇嘉控股和汇嘉国际投资的联席会议。
出席会议的有两家公司的所有高层,其中也包括深海公司的万青山,以及浦东公司的叶崇。
会议刚开始,各个高层都先后汇报了一下自己的工作情况,也对公司未来的发展提出了一些建议。
胡杨耐心的听完大家的发言,问了句:“林助理,大家的意见都记录下来了吗?”
“胡总,都记录好了。”
林嫣笑着点点头,然后给胡杨递过来一叠文件。
“下面我有几项人事任命要宣布”
刚才林嫣递过来的,就是打印好的正式任命文件。胡杨关于高层的调整,这次事先和谁都没有通气,在座的众人难免都流露出错愕的表情。
“免去慕少青汇嘉控股副总经理的职务,免去夏冰汇嘉控股行政副总的职务,免去许有年汇嘉国际投资总经理的职务。”
首先胡杨宣读了三个决定,慕少青、夏冰、许有年三人现任的职务都被免职了。
会场上的众人你看看我,我看看你,都猜不到老板今儿要干嘛。
慕少青倒是一脸的平和,他在心里叹了一口气,估计自己又要去当救火队长,哪里需要往哪儿冲呗。
夏冰和许有年对视了一眼,都是一脸的茫然,不清楚老板接下来会有什么安排。
“另外,我个人不再担任汇嘉控股的总经理。”
“下面宣布新的任职决定,慕少青,出任东方科技股份有限公司副总经理。许有年,出任汇嘉控股公司总经理。夏冰,出任汇嘉国际投资公司总经理。”
胡杨自己不再担任汇嘉控股的总经理,他只在两个公司保留了执行董事这个职位。其实,他担任什么职务都不重要,毕竟他是两家公司唯一的老板嘛。
但对于手下这些人就不一样,总得给别人腾个合适的位置不是?
胡杨宣布完,大家交头接耳的议论了一会儿。
等会场上重新安静下来,胡杨才接着说道:“至于各公司副总的人选,回头再商量,原则上每家公司会有两名副总经理。”
两家公司的构架,胡杨一直都没有动。趁着今天这个机会,胡杨打算完善一番。别小看几个职位的变化,这牵扯到公司内部的晋升通道问题,还是应该给大家以希望。
把这件大事定下来,胡杨就宣布散会。
“胡总,你慢点走呀,我想和你说点事。”
和大家一起离开会议室,胡杨准备回办公室,夏冰从后面追了上来。
“嘿嘿,又是你,夏总。怎么,对今天的高层调整不满意?走吧,到我办公室坐坐,咱们慢慢聊。”
看夏冰一脸气鼓鼓的样子,胡杨就知道这个东北大妞又要犯浑了。不过,他很欣赏这一点,夏冰有话从来不藏着掖着,都是当面和胡杨讲清楚。
两人进了办公室各自落座,林嫣端过来两杯咖啡,然后就把空间腾给了他们。
“胡总,我不是质疑你的决定,只是这样的安排似乎对穆总不公呢。穆总这人才华横溢,又肯低头做事,我和许总都升了职,可他却跑到一家咱们参股的企业去当副总。”
慕少青的事情本来和夏冰没关系,她就这样的性格,居然跑到胡杨面前来打抱不平。
“你呀,只看到眼前的这一点,就不知道往长远看?放心吧,我的夏总,我是不会亏待穆总的。”
胡杨不禁哈哈大笑,随手将慕少青的任职文件扔给了夏冰。
夏冰接过来仔细看看,原来在文件的最后面,括弧里面还有一句话,在汇嘉控股公司内部,保留慕少青总经理的待遇。
其实,胡杨以后打算设立一个新的决策机制,组建一个横跨两家公司的决策委员会。
他初步设想,委员会由五人组成,包括他自己、慕少青、夏冰、许有年。剩下一个名额,将会在叶崇、万青山、闫汉章、费志军等人之中产生。
之所以还有闫汉章,因为胡杨在魅力科技集团拥有永久的控制权,这份权利不会因为集团股权的变化而更迭。
费志军就更没问题了,他本来就是胡杨在宜城地产的代理人。
所以说,能进入委员会的人,才是汇嘉系的灵魂人物,这个还真不能光看表面上的职位。
不过这事儿,胡杨还在斟酌,所以也没告诉夏冰。
“呵呵,我明白了,胡总。也就是说,穆总在公司内部和我以及许总都是平级的。看来我又错了,老板你可别计较哦。”
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“胡总,rb的东芝公司又来人了,这一次他们希望继续商谈有关技术转让的事情。”
这天,闫汉章到办公室给胡杨汇报了一件事情,东芝方面希望和魅力科技再续前缘。
“哦?上一次他们不是不答应咱们的条件吗?怎么又来谈这个事儿?”
胡杨并不反对和东芝的合作,但是魅力科技和对方的谈判一直都不顺利,反反复复了几次,连他都感到有些疲惫了。
“魅力制造那边,萨总监负责研发的制程工艺取得了很大的进展,是我把这个消息透露出去的。”
闫汉章神秘的一笑,他只是透露了一点皮毛消息,属于技术机密的内容他当然只字未提。
“嘿嘿,原来是你耍的小手段。”
技术上的事情其实也就这样,你没有的时候,人家高高在上还不见得会转让给你。当你有了突破,寻求合作的会主动找上门来。
“闫总,那你就安排人和他们谈谈呗。不过,现在再谈及合资建厂就有点晚了,毕竟咱们自己的工厂已经在建设之中。”
胡扬的意思,现在可以谈,但只能谈技术转让。如果对方要价不是很高的情况下,可以考虑引进。
魅力制造一切都是从零开始,如果有可以借鉴的技术路线图,最起码可以保证少走一些弯路。
闫汉章明白了胡扬的意思,马上成立谈判小组,和对方商谈技术引进的事情。
“老萨,你最近能不能抽出空?我希望你能来一趟深海。”
胡杨觉得技术方面的事情,还是要有专业人士来把关,他就给萨弘礼打了一个电话,说了说关于和东芝谈判的想法。
“这我得去一趟,东芝公司的技术还是很不错的。胡总,你让他们等等我,我要参与谈判,最晚明天我就能到深海。”
虽然下决心自己研发,但能引进这方面的技术,萨弘礼认为二者并没有冲突。这里面有一个时间成本的问题,也有一个整体思路的问题。
当天夜里,萨弘礼就风风火火的赶到了深海。
第二天一早,胡杨见了萨弘礼一面,老萨就和闫汉章一起去和rb人谈判。
闫汉章对于萨弘礼不是很了解,但这人是老板安排来的,所以他也挺客气。说,老萨,一会的谈判,还得多仰仗你。
萨弘礼点点头,这家伙压根就不知道什么叫做“客气”。
谈判开始以后,东芝的代表还是那几个路数。无非就是,你们的技术多落后,我们的技术多先进。想要从我们公司引进先进技术,请先拿出诚意来。
闫汉章还没说话,萨弘礼就冷笑一声,不屑的说道:“还先进的技术?你同意转让的,那是落后了差不多两代的玩意。说不好听的,就这个技术,扔出去都不见得有多少人愿意捡。”
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