光线科技是一家新兴企业。

    自然会被所有人轻视。

    同样的,负责【青龙力】升级项目的羲哲也是个小透明。

    除了每天来上班,几乎没有任何存在感。

    也就叶罗这个需要控制【青龙力】质量的家伙会关注,并时不时地装模作样点评两句。

    不过这焦点吗。

    嘿嘿!

    似乎不是为了能把【青龙力】心法做好,而是做的足够平庸,好让叶某人在两天后的展示会上丢人现眼。

    而情况也是按照这个计划在进行。

    羲哲也果然如同预料的一样,就是个大混子。

    成天躲在实验室里编写心法架构,愣是没怎么去试验场,试问这样怎么可能做出优秀的心法架构!

    须知超神射术的心法注重实战效果。

    自然是必须通过操作的检验才行。

    不然根本不可能找到缺陷,并加以改进。

    叶罗很清楚这一点,所以几乎最近几乎每天都往试验场跑,并且每天都在不断地改进【青龙力】的心法架构。

    可羲哲却成天躲在实验室里,明显就是个大混子。

    这个观点在拿到羲哲的最终成果时,再一次得到了验证。

    叶罗手里拿着这份升级方案,内心都快笑翻了。

    仔细的把心法架构看了一遍。

    叶罗不由地心说,果然不愧是是个大混子,竟然弄了个这么平平无奇的升级方案,也确实是人才。

    为什么这么说呢?

    原因很简单,羲哲这家伙的方案只不过是把原本不太完整的【青龙力】心法补完了而已,提升的地方几乎木有。

    难道这也能叫升级?

    别逗了好不好!

    叶罗心中暗笑,脸上却不动声色:“恩,很好,我看得出来,你改进了不少的【青龙力】的缺点,看得出来你很用心呐!”

    他违心地夸奖了一句。

    羲哲立刻谦虚地笑了笑:“没什么,只是改进了一点缺陷而已,都是叶策划指点的好。”

    他这倒不是恭维。

    实际上这几天叶罗时不时地过来装模作样还是有效的。

    所以羲哲最近很开心。

    至于他为什么不需要去试验场,原因就更简单了,因为他对【青龙力】太过熟悉,参与升级改进的版本至少有30个。

    加上这货以前是个小透明,同事使劲地把工作丢过来。

    在无形中充分锻炼了羲哲的能力。

    所以羲哲对【青龙力】那是再熟悉不过。

    如今只不过是完善一下,进行一点小改进,压根儿不用去试验场进行验证。

    可惜啊,这反倒是成了叶罗认定羲哲是大混子的铁证。

    同时也认定了羲哲的升级方案极为平庸。

    叶罗当然心满意足:“恩,好,那明天就用羲哲力主改进的升级方案去展示会,各位应该没有什么意见吧?”

    他说着以询问的目光扫过在场的众人。

    “恩,我认为可以!”

    看了半天觉着没劲的竹玲第一个表示赞同。

    倒不是她不学无术,完全不懂这些心法,只因为术业有专攻。

    就像顶级的铁匠,他的确能打出好剑。

    但是你能要求他一定是顶尖剑客吗?

    肯定不能对吧!

    再比如一名优秀的游戏设计师,他能设计出非常棒的游戏,但是游戏设计师能有职业选手一般的操作吗?

    显然也不可能!

    诸如此类的还有很多。

    心法架构设计就好比设计飞机一样,总设计师当然对自己的设计最了解,但是你不能指望设计总师成为优秀的飞行员。

    因此心法的架构设计和使用本就是两个不同的领域。

    也许一名普通龙牙士兵能打100个羲哲,但是这名士兵却肯定不可能赶上羲哲的心法设计能力。

    不幸的是无论是竹玲还是黄少杰,都是修士,是心法的使用者,而非设计者。

    安雅倒是在这方面有所涉猎,但是却并非专攻这个方向。

    人家是专攻能源修真科技这一领域的。

    面对战斗领域的【青龙力】,安雅实在是有点不敢发表意见呐!

    既然如此,当然只能同意呗!

    叶罗对此非常满意:“恩,既然各位都同意,不如咱们今晚就出发,龙牙的驻地在米罗城,正好熟悉一下环境!”

    “应该的,这样吧,这回我和安雅留下守家,少杰跟你们一起去!”

    ……

    光线科技人少,事情很容易就定了下来。

    最终确定由黄少杰负责这次展示会的接洽,处理一些琐事,再加上一些后勤人员,于是这一次的人员名单很快就出现了。

    总成员数足足有……12人。

    带着这么一直寒酸的队伍,叶罗连夜赶到了米罗城。

    第二天!

    在黄少杰的接洽之下,一点都不待见叶罗的易学习少校带着他们来到了龙牙驻地,进入展示会的试验场。

    然后……

    我去,阵容这么庞大的吗!

    看着眼前各大企业庞大的团队,叶罗第一次被震惊了。

    偌大的试验场放眼望去,就跟一个巨大的体育场似的,各企业的代表团分成十来个模块,正在各自的准备台做调试。

    四周布满了密密麻麻的器械。

    大量的操作人员正在紧锣密鼓地进行调试。

    整个团队分工明确,有条不紊。

    一股专业的气息扑面而来。

    每一个企业的团队人数少说得有上百人。

    阵容那是相当庞大。

    反观光线科技呢。

    整个团队才12人,多数还是负责发发水的后勤人员。

    所以不论是数量还是质量完全都被吊打。

    不仅如此,几乎每个企业都雇佣了专业的测试人员。

    可光线科技呢,压根儿就没这方面的准备。

    高下立判!

    唉!

    眼看这帮人被震得一句话都说不出来,易学习都有点儿同情这家小企业,忍不住说叹了口气。

    “二位,我早就说过,这里本就不是你们该来的地方,你非不听,如何,现在知道什么叫打击了吧!”

    他的口气隐约有点儿幸灾乐祸。

    或者说他早就料到会这样。

    但是……叶罗是什么人,别忘了人家本来就是奔着丢人现眼来的呀!

    如今亲眼看到了这些专业的大企业团队。

    叶某人只有一个念头。

    这波稳了!

    哪怕还没开始展示,看这架势就知道,羲哲这小子的方案基本不可能有胜算。

    叶罗高兴坏了,于是嘴上又没了把门:“是的,易少校说对极了,大企业的确专业,所以我们更应该来学习啊!”

    “是啊,叶老师说得对,我们确实需要学习!”

    “是的,我认为这次来对了!”

    ……

    看着这群谦虚的家伙,易学习目瞪口呆,他本让这帮人认清现实,完全没想到这货居然这么说。

    难道这帮家伙就没点自知之明的吗?

    更离谱的是叶某人这么一说,光线科技的这帮人还纷纷附和。

    易学习都快抑郁了!

    更搞笑的还在后面,叶罗就像没看到易学习的表情似的,马上非常认真地提议。

    “那个,易少校,不好意思,今天我们来的匆忙,准备有些不足,不如就安排我们第一个展示,权当抛砖引玉怎么样,顺便让我们认识差距,可好?”

    存心来丢人现眼的叶某人果断要抢头名。

    显然这货是故意要搞事情。

    易学习这回算是真的服了。

    明明这寒酸的团队配置就已经够难看了,这帮家伙竟然还嫌不够,还要第一个登台亮相,主动上去丢人。

    还认识差距呢。

    不得不说这帮家伙心真是大。

    易学习无奈的看着叶某人:“哈,叶策划,你们真的要第一个上台吗?”

    他不死心地问了一句。

    其实原本易学习本着不想打击这帮人的念头,还想把他们安排在最后一个,可是现在……

    叶罗几乎没有一点犹豫。

    “当然,希望易少校能安排一下!”

    “好吧,就依你们!”

    易学习是没辙了,赶紧跑去安排!

    于是仅仅过了五分钟,周围立刻投来不少怪异的目光。

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