李愔孩子出世之后,他变得更加忙碌了。
随着盛唐集团的不断发展。
他意识到自己应该再释放出一些权力才行。
所以,他写下了自己的一些想法。
并且筛选出一些重要的高层人物。
还让人将狄仁杰本人过来见自己。
这一段时间,狄仁杰从图书馆中学习了很多东西。
现在李愔需要他了。
想释放一点权力给到他这里。
让他协助管理盛唐集团。
狄仁杰一到的时候,不解李愔为什么让自己过来。
“先生,请问让仁杰过来有什么事?”
他问。
李愔没有直接说明。
而问他:“狄仁杰,我问你一个问题。你说说你的看法。”
“先生请说!”
“你觉得目前我们盛唐集团怎么样?”
“现在很好!每天都有新的增长,每一件产品都能带来巨大的利润!还可以带动大唐经济的发展!”
“我希望听真话,就盛唐集团的组织架构来说,你可有要说的!?你可以直接说出来。”
李愔又问。
盛唐集团的发展大家都看在眼里,可是内部的问题却也是十分明显。
特别是李愔这边的问题。
他越发觉得自己分身乏术了。
“是,先生,现在盛唐集团的组织架构来说,以职能为主,多部门跨越协作,而由先生统一管理。但有一点,就是先生处理起事情的话,时效性很差,如果说有什么特别重要紧急的事,往往得不到及时的处理。碰到先生不在唐楼的时候,这些事情甚至于有可能停滞下来。”
狄仁杰说到了点子上。
李愔就想听这样的话。
那说明了一点,狄仁杰真也学习到了。
而且看问题的精准上面,也即将赶超自己了。
李愔点头道:“我也感觉到了这一点,随着盛唐集团的不断变大,这一点的感觉越来越明显了。这种架构越来越不合理,如果我没有空的时候,那么许多事都要耽搁下来。所以,我想要对盛唐集团的架构进行一次大的调整!”
“先生可有办法?”狄仁杰问。
他虽然看出了问题的所在,但是却不知道如何解决。
因为他没有经验。
不像李愔可以参考未来大公司的架构。
然后再根据自己的想法进行改革。
“自然是有的,我想将直线上下属,转为矩阵型,构成了一个纵横交叉的体系,把资源配置和资源使用这两个维度做了有效结合。同时自己也可以抽身出来,做更多方向性的事。组织内按照项目运作,机动、灵活,可随项目状态设立或解散。
任务清楚,目的明确,人员专业性强,可以有效促进项目的实现。
加强了不同部门之间的配合和信息交流,克服了职能型组织中各部门互相脱节的现象。”李愔将自己的想法说了出来。
狄仁杰则在一边赞扬道:“先生大才,想得比我还要多。”
这样的话,确实可以提高很多效率,部门之间灵活协作。而且,李愔也不用过多的介入。
如此一来,真是太妙了。
“狄仁杰你来看看,我画了一些架构图!你看看!”李愔又说。
狄仁杰立即走了过去一看。
李愔在纸上已经画出了一些职能架构。
特别是他自己的位置。
左右两边还有两个部门,专业协调工作的。
一个是决策、协调委员会,另一个是总裁办公室。
办公室下方又有许多职能。
这些人是协助于李愔处理事情的。
“先生,这么一来,您的事情虽然少了点,但还是十分繁重啊!”
虽然多了这两个协助的部门,他的任务确实是很重。
但是李愔却说:“总裁是我,但副总裁可以十个以上!如此一来,我便有十个分身!一些大事由我来处置,至于盛唐集团内部的事,则是由这些总裁们处置。他们每个人负责的东西都可以不一样。”
其实李愔可以拆分盛唐集团,但他不想这么做。
拆了,心也就散了。
“先生,十个怕是不够,您的工作效率极高,我觉得二十个还差不多,那样的话,您才有时间去管理更多的事!”狄仁杰却是这么表示说。
李愔的办事效率极高,以一抵二十不在话下。
而且未来事件还会越来越多。
没有二十个怕是下不来。
“也行,这个数量具体再定!”李愔听从了狄仁杰的建议。
“狄仁杰!”李愔又说。
“先生,我在!”
“你知道我为什么让你过来吗?”
李愔又问。
“不就是问我关于架构的事吗?”
狄仁杰还处于茫然之中。
李愔笑了笑道:“我想让你进入协调委员员中当职!”
狄仁杰一听,说:“不……不好吧!我能力还不够!”
当时被李愔考核的时候,他还没有考核好。
现在李愔又要让他负责如此重任,他怎么能够?
“你能力够了!”李愔却说。
“对于盛唐集团的管理,你也要出一份力!知道吗?”
“可是我家乡……”
狄仁杰又提及了家乡的事。
李愔却说:“关于你家乡的事,可以缓一下,你先在盛唐集团之中当职,而后再去管理分部,那不是更有经验吗?未来,必是能将你家乡给治理好!”
狄仁杰一听,似乎也有道理。
“可是我还年轻……我怕有些人不服气!”狄仁杰说道。
这算是空降了。
一定会引起一些人的不满。
但李愔却是不这么认为。
“我说可以就是可以!若是有人不服,你当以更加出色的状态完成交代的事!”
李愔说得没有错。
就是这样的。
既然你怕人家说,那你就证明自己。
“那一切就如先生所说的来!我无条件答应!”
狄仁杰也不扭捏,他直接答应了。
“好,那么接下来,我会将这一份图画分发下去给盛唐集团所有的人,让他们知道一下,还有关于你的职位一事,也会出公告!连同二十个总裁的名单,我都会让大家知道的!”
“是!先生!”
“如果先生没有其他什么事,那我先下去了!”
“好,去吧!”
而当狄仁杰下去之后,李愔的电话响了起来。
他一看,是金胜曼来电。
她这次来电话是为了什么?
李愔不解。
但还是接了起来。
“我是子立!”
(本章完)
随着盛唐集团的不断发展。
他意识到自己应该再释放出一些权力才行。
所以,他写下了自己的一些想法。
并且筛选出一些重要的高层人物。
还让人将狄仁杰本人过来见自己。
这一段时间,狄仁杰从图书馆中学习了很多东西。
现在李愔需要他了。
想释放一点权力给到他这里。
让他协助管理盛唐集团。
狄仁杰一到的时候,不解李愔为什么让自己过来。
“先生,请问让仁杰过来有什么事?”
他问。
李愔没有直接说明。
而问他:“狄仁杰,我问你一个问题。你说说你的看法。”
“先生请说!”
“你觉得目前我们盛唐集团怎么样?”
“现在很好!每天都有新的增长,每一件产品都能带来巨大的利润!还可以带动大唐经济的发展!”
“我希望听真话,就盛唐集团的组织架构来说,你可有要说的!?你可以直接说出来。”
李愔又问。
盛唐集团的发展大家都看在眼里,可是内部的问题却也是十分明显。
特别是李愔这边的问题。
他越发觉得自己分身乏术了。
“是,先生,现在盛唐集团的组织架构来说,以职能为主,多部门跨越协作,而由先生统一管理。但有一点,就是先生处理起事情的话,时效性很差,如果说有什么特别重要紧急的事,往往得不到及时的处理。碰到先生不在唐楼的时候,这些事情甚至于有可能停滞下来。”
狄仁杰说到了点子上。
李愔就想听这样的话。
那说明了一点,狄仁杰真也学习到了。
而且看问题的精准上面,也即将赶超自己了。
李愔点头道:“我也感觉到了这一点,随着盛唐集团的不断变大,这一点的感觉越来越明显了。这种架构越来越不合理,如果我没有空的时候,那么许多事都要耽搁下来。所以,我想要对盛唐集团的架构进行一次大的调整!”
“先生可有办法?”狄仁杰问。
他虽然看出了问题的所在,但是却不知道如何解决。
因为他没有经验。
不像李愔可以参考未来大公司的架构。
然后再根据自己的想法进行改革。
“自然是有的,我想将直线上下属,转为矩阵型,构成了一个纵横交叉的体系,把资源配置和资源使用这两个维度做了有效结合。同时自己也可以抽身出来,做更多方向性的事。组织内按照项目运作,机动、灵活,可随项目状态设立或解散。
任务清楚,目的明确,人员专业性强,可以有效促进项目的实现。
加强了不同部门之间的配合和信息交流,克服了职能型组织中各部门互相脱节的现象。”李愔将自己的想法说了出来。
狄仁杰则在一边赞扬道:“先生大才,想得比我还要多。”
这样的话,确实可以提高很多效率,部门之间灵活协作。而且,李愔也不用过多的介入。
如此一来,真是太妙了。
“狄仁杰你来看看,我画了一些架构图!你看看!”李愔又说。
狄仁杰立即走了过去一看。
李愔在纸上已经画出了一些职能架构。
特别是他自己的位置。
左右两边还有两个部门,专业协调工作的。
一个是决策、协调委员会,另一个是总裁办公室。
办公室下方又有许多职能。
这些人是协助于李愔处理事情的。
“先生,这么一来,您的事情虽然少了点,但还是十分繁重啊!”
虽然多了这两个协助的部门,他的任务确实是很重。
但是李愔却说:“总裁是我,但副总裁可以十个以上!如此一来,我便有十个分身!一些大事由我来处置,至于盛唐集团内部的事,则是由这些总裁们处置。他们每个人负责的东西都可以不一样。”
其实李愔可以拆分盛唐集团,但他不想这么做。
拆了,心也就散了。
“先生,十个怕是不够,您的工作效率极高,我觉得二十个还差不多,那样的话,您才有时间去管理更多的事!”狄仁杰却是这么表示说。
李愔的办事效率极高,以一抵二十不在话下。
而且未来事件还会越来越多。
没有二十个怕是下不来。
“也行,这个数量具体再定!”李愔听从了狄仁杰的建议。
“狄仁杰!”李愔又说。
“先生,我在!”
“你知道我为什么让你过来吗?”
李愔又问。
“不就是问我关于架构的事吗?”
狄仁杰还处于茫然之中。
李愔笑了笑道:“我想让你进入协调委员员中当职!”
狄仁杰一听,说:“不……不好吧!我能力还不够!”
当时被李愔考核的时候,他还没有考核好。
现在李愔又要让他负责如此重任,他怎么能够?
“你能力够了!”李愔却说。
“对于盛唐集团的管理,你也要出一份力!知道吗?”
“可是我家乡……”
狄仁杰又提及了家乡的事。
李愔却说:“关于你家乡的事,可以缓一下,你先在盛唐集团之中当职,而后再去管理分部,那不是更有经验吗?未来,必是能将你家乡给治理好!”
狄仁杰一听,似乎也有道理。
“可是我还年轻……我怕有些人不服气!”狄仁杰说道。
这算是空降了。
一定会引起一些人的不满。
但李愔却是不这么认为。
“我说可以就是可以!若是有人不服,你当以更加出色的状态完成交代的事!”
李愔说得没有错。
就是这样的。
既然你怕人家说,那你就证明自己。
“那一切就如先生所说的来!我无条件答应!”
狄仁杰也不扭捏,他直接答应了。
“好,那么接下来,我会将这一份图画分发下去给盛唐集团所有的人,让他们知道一下,还有关于你的职位一事,也会出公告!连同二十个总裁的名单,我都会让大家知道的!”
“是!先生!”
“如果先生没有其他什么事,那我先下去了!”
“好,去吧!”
而当狄仁杰下去之后,李愔的电话响了起来。
他一看,是金胜曼来电。
她这次来电话是为了什么?
李愔不解。
但还是接了起来。
“我是子立!”
(本章完)